5月5日晚间，天邦食品发布公告称，公司以“进行重整需要履行有关审批程序等”为由，向宁波中院申请再次延长六个月预重整期间，宁波中院准许了公司的延期申请，公司的预重整期间已延长至2026年11月9日。

重整四次延期：曙光与迷雾并存

自2024年3月启动预重整以来，天邦食品已四次申请延期，从最初的6个月期限，一路延长至2026年11月9日。尽管延期引发市场对其重整效率的质疑，但期间公司也取得了阶段性进展：2025年以来，先后推进浙建投仲裁案、子公司富阳农发重整等债务处置工作，并与厦门建发物产、南宁漓源粮油等产业投资人及11家财务投资人签署重整投资协议，为债务化解注入外部力量。

市场对其重整的期待，曾在今年4月13日至15日集中释放——公司股价连续三个交易日涨停，折射出资本对其“轻装上阵”的乐观预期。但四次延期也暴露了重整的复杂性：审批流程、债权人协商、资产处置等环节的博弈，使得重生之路充满不确定性。

2026年一季度巨亏7亿元，债务压力持续上涨

但是天邦食品2026年一季度的业绩有点惨！一季报显示，公司一季度实现营收18.70亿元，同比下降23.47%；归母净亏损7.07亿元，上年同期为盈利1.27亿元。一季报解释称：一季度虽然育肥全成本同比下降0.96元/公斤至12.66元/公斤，但商品肥猪均价仅为11.22元/公斤，成本显著高于售价；同时受一季度生猪销售价格持续大幅下跌影响，存货跌价准备导致一季度净利润减少3.61亿元，这占了本季亏损额的一半以上。

在费用方面，天邦食品一季度期间费用总额为2.72亿元，同比降低13.84%，其中管理费用和研发费用同比下降幅度分别为16.19%和20.76%，降本增效成效有所体现；一季度财务费用为7715万元，虽然同比有所降低，但依旧成为不小的负担。截至一季度末，公司负债率达84.31%，较去年同期上升12.52个百分点。

新帅上任：80后领军者的破局之道

在业绩与重整的双重压力下，天邦食品于4月29日宣布人事重磅调整：聘任45岁的李少海为公司总裁，这位从一线成长起来的复合型领军人才，被寄予“力挽狂澜”的厚望。

李少海先生，1981年4月出生，本科毕业于安徽农业大学、硕士毕业于华中农业大学。深耕养猪行业二十余载，兼具扎实的技术功底、创业实践与职业经理人全局管理经验，是一位从一线成长起来的复合型领军人才。

2020年8月，李少海先生加入天邦食品股份有限公司，主动完成从创业者到职业经理人的角色转换。他先后担任汉世伟皖中南大区繁殖负责人、皖中战区总经理、皖中南战区总经理；2022年2月安徽四大战区合并后出任安徽大区总经理，后升任汉世伟集团副总裁兼安徽大区总经理、执行董事，并兼任安徽农垦汉世伟和安公司总经理。还曾担任过子公司嗨客总裁，分管工程、数字化及智能化工作，现任天邦食品轮值总裁、拾分味道食品集团执行董事兼总裁。

这位80后总裁能否带领天邦走出泥潭？答案或许藏在接下来的几个月里：重整方案能否落地、成本控制能否持续优化、食品业务能否实现突破……每一步都将决定这家老牌猪企的命运。在周期的寒冬中，天邦的重生之战，才刚刚打响。

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